Co należy zrobić, aby mieć zmotywowany zespół, który będzie chciał pracować na wspólny cel? Anna Sarnacka-Smith, autorka książki >>Everest lidera<< odpowiada na to pytanie na łamach swojej najnowszej publikacji. Przeczytaj, a przekonasz się, że masz potencjał, aby być liderem, przy którym zespół da z siebie swoje sto procent, bez względu na to, czy rozwijasz sieć sprzedaży w marketingu bezpośrednim, czy w biznesie tradycyjnym. 

Książkę możesz zamówić już dzisiaj w swoim sklepie Colway International (zakładka materiały marketingowe) w okazyjnej cenie niedostępnej nigdzie indziej. Pierwsza część tej publikacji zawiera wywiady z ludźmi sukcesu, którzy dzielą się swoim doświadczeniem w zakresie przywództwa. Wśród znanych nazwisk ze świata biznesu, sportu i reklamy, wywiadu na specjalne zaproszenie autorki udzielił prezes Bernard Jastrzębski!

O drodze na swój „Everest”, czyli taki cel w karierze i życiu, który niesie satysfakcję i z którego widać kolejne możliwości, opowiedzieli:

·         Prof. Andrzej Blikle, profesor matematyki, pracownik Polskiej Akademii Nauk i członek Academia Europaea, w latach 1990–2010 kierował firmą A. Blikle,

·         Chris Cebollero, mentor, rzecznik prasowy branży medycznej, członek zespołu Johna Maxwella,

·         Maciej Chmielowski, dyrektor generalny Polski i krajów bałtyckich firmy Fresenius Kabi,

·         Bernard Jastrzębski, prezes zarządu Colway International,

·         Grzegorz Kiszluk, pionier reklamy w Polsce, eseista i dziennikarz, twórca marki „Brief”,

·         Robert Korzeniowski, polski lekkoatleta, chodziarz, wielokrotny mistrz olimpijski, mistrz świata i Europy,

·         Marcin Ochnik, współwłaściciel i członek zarządu rodzinnej firmy Ochnik,

·         Jennifer Pomerantz, założycielka i dyrektor generalna American Natural,

·         Dr Bradley Smith, dyrektor zarządzający i dyrektor do spraw rozwoju firmy PeopleKeys,

·         Dr Maciej Wieczorek, założyciel Celon Pharma, współtwórca i wieloletni prezes zarządu firmy biotechnologicznej Mabion.

Druga część książki to opowieść o własnych doświadczeniach autorki i zasadach, jakimi lider powinien się kierować, aby obudzić w sobie prawdziwego przywódcę, poczuć siłę zespołu i sprawić, że ludzie czują się przy nim ważni.

Jak wykorzystać książkę do rozwoju własnego biznesu?

·         Przeczytaj ją uważnie! Uniwersalne zasady zawarte na stronach publikacji pomogą Ci wyznaczyć kurs na maksymalną efektywność teamu.

·         Przekaż ją dalej lub poleć swojej grupie – dbaj o to, żeby oni również zapragnęli być na czele dużego zespołu i uczyli się dobrych praktyk przewodzenia innym.

·         Pochwal się na spotkaniu! Pokaż listę autorów poproszonych o udzielenie wywiadu i wskaż, że wśród nich znajduje się nasz prezes! Zrobisz wrażenie na rozmówcy; firma Colway International pojawia się wśród instytucji i przedsiębiorstw, które od lat mają ugruntowaną pozycję na rynku, takich jak: Polska Akademia Nauk, Ochnik, Fresenius Kabi, PeopleKeys, „Brief”.

Zdecydowanie polecamy lekturę, nie tylko ze względu na obecność naszego prezesa!  Pamiętaj – siła Twojego zespołu zależy od Ciebie!